Vous aimez le terrain plus que le bureau ? Les EPI vous vont mieux qu'une cravate ? Vous êtes convaincu que la sécurité n'est pas une option mais un réflexe ? Vous aimez être au cœur de l'action, accompagner les équipes sur le terrain et faire avancer les choses avec pédagogie plutôt qu'avec un sifflet ? Alors ce poste est peut-être fait pour vous !!! Les missions: Rattaché à la Direction Générale, vous êtes le référent HSE sur des chantiers de montage industriel répartis sur l'ensemble du territoire national. Concrètement, vous serez amené à : * Déployer et suivre la politique HSE sur les chantiers. * Réaliser des audits, visites sécurité et inspections. * Accompagner les équipes dans l'analyse des risques et les plans de prévention. * Sensibiliser et former les collaborateurs aux bonnes pratiques. * Participer aux enquêtes après incidents et suivre les actions correctives. * Identifier les situations à risque avant qu'elles ne deviennent des problèmes. * Assurer le suivi des indicateurs HSE et contribuer à l'amélioration continue. * Être un véritable partenaire des équipes travaux, des sous-traitants et des clients. Les conditions: * CDI – Statut Cadre au forfait jours * Rémunération : 45 000 à 50 000 € brut/an, selon votre expérience. * Véhicule de service. * Mutuelle prise en charge à 100 %. * PEROB. * Frais de déplacement pris en charge * Poste en itinérance sur l'ensemble du territoire national. * Prise de poste dès que possible. Pourquoi ce poste ? Parce qu'ici, votre rôle ne consiste pas uniquement à rappeler de porter un casque. Vous accompagnez les équipes, vous faites progresser les pratiques et vous contribuez chaque jour à rendre les chantiers plus sûrs. En résumé : vous faites la différence sur le terrain. Alors, si vous aimez les kilomètres, les défis, les équipes engagées et que votre phrase préférée n'est pas "on a toujours fait comme ça"... envoyez-nous votre candidature !

️ Rejoignez-nous comme Ingénieur Structure Béton Armé Confirmé H/F Dijon Sud | CDI – Temps plein (39h) Pourquoi ce poste ? Vous avez envie de mettre vos compétences au service de projets variés et ambitieux ? Vous aimez jongler entre conception, calculs, exécution et suivi de chantier ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement collaboratif et stimulant ? Ce poste est taillé pour vous ! Vos missions Avec 3 à 5 ans d’expérience en béton armé, vous serez un acteur clé de toutes les phases du projet : Diagnostic : relevés sur site, calculs de structures existantes, rédaction de rapports. Conception : élaboration de notes techniques, coordination des plans projet entre le pôle dessin et l’architecte. Exécution : rédaction de notes de calculs, réalisation de minutes pour l’établissement des plans d’exécution (coffrage, ferraillage, assemblages…). Calculs : réalisation de modèles simples à complexes selon les projets, garantissant des solutions fiables et optimisées. Chantier : suivi des travaux, participation aux réunions, visa des plans d’exécution.

Vous aimez concevoir des solutions électriques concrètes et suivre vos projets jusqu'à leur réalisation ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, sur un poste qui combine technicité, conception et gestion de projet ? Notre client, spécialisé dans les études techniques et la conception de solutions électriques et automatisées pour l’industrie, renforce son équipe et recherche un Technicien Bureau d’Études Électrotechnique H/F. Votre rôle Intégré au sein du Bureau d’Études, vous intervenez sur des projets variés et accompagnez leur réalisation de la conception jusqu’à la livraison. Au quotidien, vous serez notamment amené à : * Prendre connaissance des besoins et des spécifications techniques des projets * Participer à la conception des installations électriques * Réaliser les schémas et plans électriques * Dimensionner les différents équipements et composants * Élaborer les dossiers techniques nécessaires à la réalisation des projets * Travailler en lien étroit avec les Chargés d’Affaires afin de garantir la qualité et le respect des livrables * Proposer des solutions techniques adaptées aux contraintes des projets * Assurer le suivi et les éventuelles évolutions des études Vous êtes donc au cœur des projets, avec un rôle qui va bien au-delà du simple dessin technique. Un poste complet et polyvalent L’intérêt du poste réside dans la diversité des sujets traités. Vous évoluez dans un environnement où électrotechnique, conception et gestion de projet se croisent au quotidien. Conditions : * Rémunération à définir selon profil et expérience: 26K à 40K brut annuel * Véhicule de fonction pour profils confirmés / Voiture familiale VP pour usage professionnel * Prise en charge complète des frais de déplacement (CB entreprise) * Formation continue aux nouvelles technologies et logiciels * Projets variés et porteurs de sens dans le secteur environnemental * Ambiance de travail collaborative au sein d'une équipe à taille humaine * Faible mobilité (5% seulement) * Titres Restaurant Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Parce que vous cherchez un poste où la technique ne se limite pas à rester derrière un écran. Vous participez à des projets concrets, vous échangez avec les différents acteurs du projet et vous développez progressivement votre autonomie. L'entreprise propose un environnement de travail à taille humaine, avec un fonctionnement collaboratif et de réelles possibilités de développer vos compétences.

Et si vous rejoigniez un cabinet qui se réinvente ? Le métier évolue. La facture électronique arrive. Les outils se digitalisent. L'automatisation transforme progressivement la production comptable. Nous sommes convaincus que la valeur de demain ne réside plus dans la saisie mais dans l'analyse, le conseil et l'accompagnement des entreprises. C'est dans cette dynamique que nous accompagnons l'un de nos clients qui souhaite faire évoluer son organisation et qui recherche un(e) Chef de Mission Comptable / Référent. Nous ne recherchons pas seulement un technicien. Nous recherchons une personne ayant envie de participer à la construction du cabinet de demain. Votre rôle Véritable référent technique, vous accompagnez les clients et les équipes sur un portefeuille diversifié composé principalement de TPE, PME et associations. Vous intervenez notamment sur : * la révision comptable * l'établissement des bilans et liasses fiscales * les déclarations fiscales * la supervision des travaux réalisés par les collaborateurs * l'accompagnement et la montée en compétences des équipes * le suivi et le conseil auprès des clients * la réalisation de missions à valeur ajoutée : prévisionnels, tableaux de bord, accompagnement du dirigeant, analyses de gestion Vous êtes un interlocuteur privilégié des experts-comptables et participez activement à l'organisation et à la qualité de la production du cabinet. Pourquoi postuler ? Nous croyons que les cabinets qui réussiront demain seront ceux qui sauront faire grandir leurs équipes aujourd'hui. Si vous souhaitez être acteur de cette évolution plutôt que simple spectateur, nous serons heureux d'échanger avec vous. CDI Cadre au forfait a { text-decoration: none; color: #464feb; } tr th, tr td { border: 1px solid #e6e6e6; } tr th { background-color: #f5f5f5; } Ce que nous recherchons Nous apprécions bien sûr les parcours expérimentés en cabinet. Mais nous accordons tout autant d'importance aux profils qui démontrent : * une réelle curiosité technique ; * l'envie d'accompagner et de faire progresser les équipes ; * une appétence pour le conseil client ; * la volonté d'évoluer vers des fonctions d'encadrement ; * un projet professionnel de long terme en cabinet. Les candidatures de collaborateurs comptables confirmés souhaitant accéder à des fonctions de chef de mission seront étudiées avec la même attention que celles des profils déjà en poste. CDI Cadre au forfait Rémunération : 38 à 48 K€ selon expérience et niveau d'autonomie. RTT Tickets restaurants : 10€/jour Mutuelle et prévoyance Cadre de travail optimal avec des locaux neufs et un outil de travail performant Fort esprit d'équipe, cohésion de l'ensemble du personnel par des événements proposés régulièrement. A disposition des équipes : une cuisine, une salle de repos et de convivialité, une salle de sport. Possibilités d'évolution vers des fonctions de direction ou d'associé à court terme.